Manuel Reuter
CoWorker | Digital Marketer | Ehrenamtler 👨🏻‍💻👨🏻‍🚒
Ich helfe dir dein Marketing, dein Unternehmen und deine Finanzen zu digitalisieren.
Mein Name ist Manuel & ich bringe dir bei, wie du den Schritt zu einem digitalen Unternehmen meisterst.
Digitalisierung im Unternehmen bedeutet das Nutzen von digitalen Möglichkeiten, um komplexe Prozesse effizient zu gestalten und digitale Geschäftsmodelle zu entwickeln.
Digitales Marketing für kleine und mittelständische Unternehmen
Ich zeige dir, wie du mit deinen Kunden & potenziellen Mitarbeitern mittels digitaler Möglichkeiten über das Internet kommunizierst.
Digitalisierung deiner Geschäftsprozess
Von mir lernst du, wie du mit dem Einsatz neuer Technologien deine Mitarbeiter effizienter & produktiver arbeiten lässt. Außderdem digitalisiere ich deine Geschäftsräume, so dass deine Kunden dich auch außerhalb deiner Öffnungszeiten besuchen können.
Neugierig auf Innovation und Fortschritt
Als gelernter IT´ler & Social-Media-Manager habe ich bereits viele Jahre im Bereich IT und Marketing gearbeitet und bin heute Geschäftsführer der shout. Marketing & digitales Consulting, sowie der SPACS UG & Co. KG.
Als Experte mit über 10 Jahren Erfahrung in Marketing & Digitalisierung begleite ich dich und dein Unternehmen auf dem Weg durch den digitalen Dschungel. Ich zeige dir Trends und wie du die digitalen Herausforderungen für dich gewinnbringend meisterst.
Ich bin gefragter Unternehmer, Mitglied der Wirtschaftsjunioren und durch mein ehrenamtliches Engagement in unterschiedlichen Vereinen bringe ich ein weitreichendes Netzwerk in unsere Partnerschaft mit ein.
Meine inspirierenden Workshops, Coachings und Vorträge liefern Denkanstöße und zeigen auf, wie digitales Marketing und die digitale Transformation erfolgreich auch bei dir gelingen kann.
12 👨🏻‍💻
Jahre Erfahrung
20+ 🚀
glückliche Kunden
5+ ☕️
pro Tag
Meine Expertenfelder
Digitale Geschäftsmodelle
Digitale Geschäftsmodelle zielen darauf ab, durch den Einsatz digitaler Technologien einen Mehrwert für die Kunden zu schaffen. Sie ermöglichen es Unternehmen, innovative Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, die ihren Kunden einen Mehrwert bieten. Durch den Einsatz digitaler Technologien können Unternehmen einzigartige Kundenerlebnisse schaffen und zusätzliche Einnahmen von Kunden generieren, die bereit sind, für den erhaltenen Mehrwert zu zahlen. Letztlich geht es bei digitalen Geschäftsmodellen darum, durch den Einsatz digitaler Technologien für Wachstum und Rentabilität langfristige Werte für Unternehmen und Kunden zu schaffen.
Social-Media-Marketing
Social Media Marketing ist ein wirkungsvolles Instrument, um mit deiner Zielgruppe zu kommunizieren, Besucher auf deine Website zu locken und eine starke Online-Community aufzubauen. Es beinhaltet eine Strategie und taktische Maßnahmen, um sicherzustellen, dass die Botschaften deiner Marke gehört und verstanden werden. Von der Interaktion mit den Nutzern und der Erstellung von Inhalten, die sie ansprechen, bis hin zur Optimierung von Kampagnen für maximale Reichweite und Engagement - Social Media Marketing ist ein wirksames Mittel, um Kunden zu erreichen, Markentreue aufzubauen und Leads und Verkäufe zu fördern.
Digitalisierung
Es lassen sich vier Dimensionen der Digitalisierung unterscheiden:
Digitale Produkte sind datenbasierte Dienstleistungen, die entweder allein oder integriert in physische Güter einen Mehrwert für die Kunden bieten. Sie sind automatisiert und werden in der Regel ohne menschliche Beteiligung am Kernprozess erbracht. Mit dem richtigen digitalen Produkt kannst du Zeit und Geld sparen, deinen Kundenservice verbessern und der Konkurrenz einen Schritt voraus sein.
Digitale Prozesse ermöglichen es Unternehmen, ihre Abläufe besser zu verstehen und zu steuern, indem sie datenbasierte Darstellungen der Realität liefern. Unternehmen mit einem geringen digitalen Reifegrad können Prozesse mit datenbasierten Informationen wie Beständen, Aufträgen und Ressourcen sichtbar machen. Unternehmen mit einem höheren digitalen Reifegrad können ganze Prozesse als integrierte Datenmodelle abbilden und so ihr Unternehmen effektiv steuern. Dieses "virtuelle, integrierte Bild" kann genutzt werden, um Webshops zu betreiben, Kunden zu analysieren oder Beschaffungs-, Vertriebs- und Produktionsprozesse zu automatisieren. Dadurch können Unternehmen mehr Effizienz, Flexibilität und Kosteneinsparungen erzielen.
Die digitale Vernetzung ist ein leistungsfähiges Instrument, das es ermöglicht, einzelne Prozesse auf sichere und effiziente Weise miteinander zu verbinden. Durch die Verknüpfung von Prozessen innerhalb eines Unternehmens, von Kunden, Lieferanten und anderen Akteuren in der Wertschöpfungskette können Unternehmen die Möglichkeiten der digitalen Vernetzung nutzen, um ihre Effizienz zu steigern, Informationen und Ressourcen gemeinsam zu nutzen und neue Möglichkeiten der Zusammenarbeit zu schaffen. Die digitale Vernetzung bietet Unternehmen auch eine Plattform für den Datenaustausch, die eine bessere Entscheidungsfindung und datengestützte Erkenntnisse ermöglicht.
Digitale Geschäftsmodelle werden immer beliebter, da die Kunden von den Vorteilen digitaler Produkte und Dienstleistungen profitieren. Die Kunden müssen ein Unternehmen nicht mehr physisch aufsuchen, da sie über hochgradig digitalisierte Kundenprozesse auf digitale Produkte und Dienstleistungen zugreifen können. Über die Prozessdaten können die Kunden direkt mit dem Unternehmen interagieren, was eine effizientere und kostengünstigere Art der Geschäftsabwicklung ermöglicht. Digitale Geschäftsmodelle bieten den Kunden die Flexibilität und den Komfort, mit minimalem Aufwand und Kosten auf Produkte und Dienstleistungen zuzugreifen.
Mitarbeitergewinnung über Social-Media
Social Media Recruiting ist eine effektive Strategie für Arbeitgeber, um mit den richtigen Kandidaten in Kontakt zu treten. Dabei werden Social-Media-Plattformen genutzt, um Stellenangebote zu veröffentlichen und mit potenziellen Arbeitssuchenden in Kontakt zu treten. Auf diese Weise können Unternehmen ein größeres und gezielteres Publikum erreichen und so die perfekte Besetzung für ihre Stelle finden. Durch die Nutzung von Social Media Recruiting erhalten Arbeitgeber Zugang zu einer Vielzahl von qualifizierten und begeisterten Bewerbern, die auf anderen Wegen vielleicht nicht den Weg zum Unternehmen gefunden hätten.
Coworking
Coworking ist eine revolutionäre Art zu arbeiten, die es Freiberuflern, Startups und digitalen Nomaden ermöglicht, in größeren, offenen Arbeitsräumen zusammenzuarbeiten. Indem sie unabhängig oder gemeinsam an verschiedenen Projekten und Unternehmen arbeiten, können die Nutzer von Coworking Spaces die Kraft einer Gemeinschaft nutzen, um größere Erfolge zu erzielen.
Coworking Spaces bieten Zugang zu einer Reihe von Dienstleistungen wie Internet, Drucker, Scanner, Fax, Telefon, Beamer und Besprechungsräume auf Zeit. Das macht sie zu einer flexibleren Alternative zur Bürogemeinschaft und ermöglicht es einer größeren Anzahl von Fachkräften, von denselben Räumlichkeiten zu profitieren.
Meine aktuellesten Kundenprojekte
Umsetzung einer effizienten Social-Media Strategie 📣
Problem
Der Lang Wohnbau Gmbh fehlte es an Zeit und Wissen um ihre Social-Media Kanäle effizient zu pflegen und ihre Reichweite zu vergrößeren. Es gab keinen Redaktionskalender und niemanden der sich um die Veröffentlichung von Beiträgen bei Facebook & Instagram kümmerte.
Ziel
Ziel war es einen Social-Media Strategie zu erarbeiten und diese durch regelmäßiges posten von hochwertigem Content erfolgreich umzusetzen. In kurzer Zeit erreichten wir eine große Steigerung bei der Reichweite und den Abonnenten der Facebook & Instagram Kanäle des Unternehmens.
Lösung
Durch die Erstellung einer Social-Media Strategie und durch das einbinden der Mitarbeiter in Form eines Social-Media Workshops, sowie regelmäßiges Erstellen eines Redaktionsplanes und dem damit verbundenen Content Posting konnten in nur kurzer Zeit ansprechende Kanäle aufgebaut und die Reichweite gesteigert werden.
Mitarbeitergewinnung für mittelständische Unternehmen👷🏼‍♀️
Problem
Die Huber & Riedel GmbH war wie viele mittelständische Unternehmen auf der Suche nach neuen Mitarbeitern. Durch Zeitungsanzeigen gelang es nicht mehr potenzielle Bewerber anzuprechen und ausreichend Bewerbung zu erhalten. Mit meiner Hilfe gelang es innerhalb weniger Wochen durch effiziente Recruiting Funnels neue Azubi´s und potenzielle Bewerber anzusprechen und offene Stellen zu besetzen.
Ziel
Ziel war es, durch den Einsatz digitaler Möglichkeiten dem Unternehmen mehr Reichweite zu verschaffen, es bei potenziellen Bewerbern attraktiver werden zu lassen und den Bewerbungsprozess zu digitalisieren und zu verkürzen.
Lösung
Mit dem Aufbau eines Jobportals und durch effiziente Recruiting Funnels gelang es innerhalb weniger Wochen neue Azubi´s und potenzielle Bewerber anzusprechen und offene Stellen zu besetzen.
Was ich aktuell mache
shout. Marketing
Zusammen mit meiner Digitalagentur unterstützen wir mittelständische Unternehmen im Bereich Mitarbeitergewinnung, Marketing, Social Media, Webdesign und digitalen Strategien.
SPACS Coworking
Mit SPACS - kurz für SPACe und Social - habe ich deinen sozial vernetzten Arbeitsplatz in der ländlichen Region geschaffen. Miete Deinen Coworking Space tages- oder monatsweise und werde Teil einer modernen Community.
Was meine Kunden sagen
"Empfehlung" 👍🏻
„Die Ticketbuchung meiner Seminare wurde digitalisiert. Tickets werden nun gezielt über Werbeanzeigen bei Facebook und Google an die richtige Zielgruppe ausgespielt. Die Ticketbuchung hat sich so vervielfacht."
Imke Götz
Kompetenzzentrum für Körper & Bewusstsein
"Spitzen Leistung" 🤩
„Innerhalb von nur 8 Wochen wurde ein Jobportal erstellt und über Werbeanzeigen bei Facebook & Instagram Bewerbungen generiert. Die zu diesem Zeitpunkt offenen Stellen konnten besetzt werden und auch die Ausbildungsplätze fürs kommende Jahr sind bereits vergeben.“
Markus Geißelmeyer
Prokurist bei der Huber & Riedel GmbH
"Hochprofessionell" 🚀
Hochprofessionell, Zuverlässig und vor allem "mitdenkend" vielen Dank an Herrn Reuter
Robert Aust
Repräsentanz für Deutsche Vermögensberatung